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Dissertações |
| Mestrado
em Tecnologia: Gestão, Desenvolvimento
e Formação Autor: Leandro Ramos da Silva Orientadora: Profa. Dra. Márcia Ito Banca: Profa. Dra. Milkes Yone Alvarenga; Prof. Dr. Mauricio Amaral de Almeida Título: Desenvolvimento de um Framework para o Gerenciamento da Organização de Agentes em Sistemas Multi-agentes Resumo A Orientação a Agentes vem cada vez
mais sendo difundida em pesquisas científicas e em resolução
de problemas em sistemas aplicados. Assim, a aplicação
de Sistemas Multi-agentes se torna uma vertente muito importante
como objeto de pesquisa, assim como métodos, técnicas
e ferramentas que facilitem lidar com a complexidade intrínseca
nesta tecnologia. O presente trabalho apresenta um estudo acerca
de conceitos e ferramentas de Orientação a Agentes
com o objetivo de criar um framework onde seja facilitada a criação
de Sistemas Multi-agentes. O objeto do estudo é o que diz
respeito à criação de organizações
de agentes onde ainda não se sabe de antemão quantos
e quais são os agentes necessários para resolução
de um determinado problema de forma distribuída. A abordagem
utilizada se refere principalmente ao aspecto conversacional de
agentes como forma de representação de seu conhecimento
e definição de ações, que por sua vez
estão baseadas em racionalização BDI (belief,
desires, intentions) na forma de papéis. Desta forma o estudo
apresenta organizações dinâmicas e autônomas
de agentes baseadas em negociação Contract-Net através
de uma comunicação baseada na padronização
de FIPA (Foundation for Intelligent Physical Agents).
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